年仅34岁,普普通通的车间生产工,年薪却高达50万,“秒杀”大部分企业中高管理层,不得不让人惊呼:这是什么神仙收入?
你以为这就是全部了?可还不止于此,2019-2021年,3年他已获得超100万的收入,小编大呼“酸了、酸了”的同时,也极其好奇:他是什么来头?
说出来你一定不会陌生。这位高薪的生产工人李先生与去年轰动全网、年薪30万的清洁工芳姐,皆来自同一家企业——健帆生物科技集团股份有限公司。
为啥他们岗位平平却能拿到这样高的工资?原来自该公司上市以来,就陆续启动了股权激励计划,激励对象囊括管理人员、核心骨干,李先生就是其中一员。“我只是一个在一线生产岗位上干了13年的员工,多年前董总(董事长董凡)曾经说过,在健帆不管什么岗位,只要兢兢业业干满10年,都是公司的骨干员工。很荣幸在2018年我获得了公司给予的股权激励,健帆上市以来,一直深受资本市场的认可,股价可观,今年期权解禁行权后我得到的收益,加上固定月收入,算起来年薪已超50万。”说起自己的年薪,李先生笑得合不拢嘴。据悉,芳姐今年年薪也再创新高,到手46万,这是妥妥的“别人家”公司没错了。
拿到这笔期权奖励后,李先生高兴极了,他表示,前些年在老家云南购置了一套房产,今年要用这笔钱把房贷还了,从此不做房奴。“希望公司的发展越来越好,这样,我们的工资待遇也能越来越高,说不定再过几年,我还能在珠海买房定居呢!”
据介绍,今年1月,健帆又公布了第五期股权激励计划,覆盖面从去年的729名员工,扩大至今年的1083名,占全体员工比例近5成,这样的大手笔可不是普通企业能做到的,小编只想问一句:还招人吗?
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